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工傷事故分類

根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，勞動者在勞動過程中有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。
工傷事故又稱勞動事故，有廣義、狹義之分。工傷事故之視同工傷（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；（二）在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；（三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取...
工傷事故處理流程據(jù)了解，工傷保險實行用人單位單方繳費制度，用人單位為本單位職工繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費，職工在受到工傷事故傷害時由工傷保險基金為其支付相應(yīng)的工傷保險待遇。(三)工傷認定市勞動保障行政部門自受理工傷認定申請之日起6...
工傷事故賠償項目包括醫(yī)藥費、誤工費、護理費、住院伙食補助費、傷殘補助金等。辦理了工傷保險的農(nóng)民工，由工傷保險單位按國家政策給予賠償；辦理了意外傷害保險的農(nóng)民工，由保險公司根據(jù)保險條款給予賠償，不足部分由施工企業(yè)負擔。具體的工傷事故賠償流程如...
工傷事故賠償協(xié)議書協(xié)議編號：XXXXX茲有：用人單位-------XXX有限公司與其單位職工-----XX自XX年XX月XX日起開始發(fā)生勞動合同關(guān)系。X年X月X日，乙方在工作期間發(fā)生工傷事故，其結(jié)果受到傷害。乙方工傷醫(yī)療期屆滿后，經(jīng)勞動能力...
本文提供一份詳細的工傷事故賠償計算方法，以供大家參考：工傷賠償，包括因工受傷與因工死亡兩個不同階段不同情形的賠償。工傷賠償需要計算的項目繁雜，計算標準不一，支付責任承擔者也不是單一的。針對現(xiàn)實中發(fā)生的工傷事故，試以《工傷保險條例》及《北京市...
工傷事故發(fā)生的經(jīng)過報告的格式：1、事故發(fā)生的時間、地點。工傷事故經(jīng)過報告范文：9月23日上午，煤礦因急需稻殼(孔)在早八點左右，騎摩托車到長山商店買絲線100條，送到煤礦并安排我們到x制米廠裝稻殼。小編介紹，工傷事故又稱勞動事故，有廣義、狹...
小編介紹，《工傷保險待遇審核與支付程序》規(guī)定：已參加工傷保險統(tǒng)籌的職工受到事故傷害或患職業(yè)病后，參保單位應(yīng)積極救治，先墊付治療所需費用，同時打電話報告工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)，并在3日內(nèi)向工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)書面報告。參保單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者...
小編介紹，工傷事故報告的作用對于很多出現(xiàn)工傷的人來說很重要，因為在具體的發(fā)展過程中工傷的鑒定需要報告，這樣才能夠更好的進行分析和鑒定，整體的鑒定結(jié)果才是會準確，這也充分說明了工傷事故報告的作用。勞動保障相關(guān)部門受理工傷申請后，所有的工傷證據(jù)...
工傷事故處理流程第一步：報告、申諸的時間要求從工傷事故發(fā)生之日起或職業(yè)病被確診之日起，企業(yè)單位應(yīng)在15日之內(nèi)報告，工傷職工或其親屬應(yīng)在15～30天之內(nèi)申請。工傷事故處理流程第二步：調(diào)查取證和認定工傷勞動行政部門接到工傷報告和申請后，應(yīng)抓緊調(diào)...
另外，新修訂的《工傷保險條例》取消了工傷認定爭議處理中“先復(fù)議再訴訟”的規(guī)定，設(shè)置了工傷認定的簡易處理程序，認定時限由原來的60天縮短為15天。新修訂的《工傷保險條例》將原由用人單位支付的工傷職工“住院伙食補助費”、“統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通...
本文提供一份詳細的工傷事故賠償計算方法，以供大家參考。工傷賠償，包括因工受傷與因工死亡兩個不同階段不同情形的賠償。工傷賠償需要計算的項目繁雜，計算標準不一，支付責任承擔者也不是單一的。針對現(xiàn)實中發(fā)生的工傷事故，試以《工傷保險條例》及《北京市...
事故已經(jīng)發(fā)生，李強和家人都在擔憂，沒簽訂勞動合同，企業(yè)會不會賴賬不管？思索良久，李強認為，自己在工作中負傷，公司應(yīng)該承擔責任。根據(jù)《工傷保險條例》，七級至十級傷殘，可從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，還可在與企業(yè)解除勞動關(guān)系時得到企業(yè)的工...
為維護勞動者和用人單位的合法權(quán)益，工傷認定是必不可少的重要一環(huán)。然而在現(xiàn)實中，由于對工傷認定不認可而申請行政復(fù)議或訴訟的情況時有發(fā)生。今年到目前為止，工傷認定152起，申請行政復(fù)議6起，行政訴訟3起，均保持在一個比較低的水平。今年一月，公司...
多年來,由于對“安全第一,預(yù)防為主”方針貫徹的不好,沒有真正落實國家在勞動保護方面的各種組織措施和技術(shù)措施,自覺或不自覺地違反了安全操作規(guī)程或規(guī)章制度,使我局的工傷事故屢有發(fā)生,給職工生命和國家財產(chǎn)造成了重大損失和政治影響,其教訓(xùn)是極其深刻...
工傷事故損害賠償與勞動爭議案由差異對于工傷事故損害分別在第一部分的“人格權(quán)”規(guī)定了“工傷事故損害賠償”和第六部分勞動爭議、人事爭議單立“勞動爭議”。根據(jù)以上分析，“工傷事故損害賠償”糾紛案件，雖然《調(diào)解仲裁法》將其總體歸結(jié)為勞動爭議范圍，但...

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