美國公務員養(yǎng)老保險基本退休金制度

美國聯(lián)邦政府人事局主管兩種基本的退體制空,一是 １９２０ 年建立的公務員退體制度（ＣＳＲＳ）；另一種是 １９８６ 年建立的聯(lián)邦雇員退體制度。
　　公務員退體制度中包括,基本退休金、特殊退休金、殘廢恤金、孤寡津貼項目。下面只介紹基本退休金。
　?、倩就诵萁鹩嬎惴椒?br/>　　公務員的基本退休金按其連續(xù)最高 ３ 年基本工資的平均額來確定,并規(guī)定了一個有利于工齡長的公務員的退休待遇計算辦法：
　　對最初 ５ 年工齡,基本退休金按平均工資的 １．５％發(fā)給；對 ６-１０ 年的部分工齡,基本退休金按平均工資的 １．７５％發(fā)給；對 １０ 年以上的部分工齡,基本退休金按平均工資的 ２％發(fā)給。
　?、谙硎芑就诵萁鸬馁Y格
　　公務員符合下列年齡--工齡組合之一,則有資格享受基本退休金：
　　年齡 ５５ 周歲并工齡滿 ３０ 年；
　　年齡 ６０ 周歲并工齡滿 ２０ 年；
　　年齡 ６２ 周歲并工齡至少 ５ 年。
　　對于那些提前離開公務員隊伍的公務員,可選擇享受他們所交納的 ７％的退休基金,或在 ６２ 歲時領(lǐng)取延期退休津貼。
　?、劢?jīng)費來源
　　公務員退體制度所需經(jīng)費,由用人單位和公務員共同籌集。凡適用于公務員退休法的公務員,每月應按其工資的 ７％交納保險費,另由機關(guān)交納相同的數(shù)額。
　?、芑就诵萁鸬恼{(diào)整
　　公務員退體制度中所提供的基本退休金隨物價上漲的相同比例自動調(diào)節(jié)。