上海退休養(yǎng)老金計(jì)算器,2022商業(yè)養(yǎng)老保險哪家保險公司好

一、2022商業(yè)養(yǎng)老保險哪家保險公司好?
【泰康臻享百歲專屬商業(yè)養(yǎng)老保險】
泰康臻享百歲專屬商業(yè)養(yǎng)老保險——作為泰康25周年對客戶的誠意鉅獻(xiàn),泰康人壽在產(chǎn)品研發(fā)中更顯獨(dú)到特色。具體來看,包括隨時交費(fèi)、額度自由,雙賬戶、年復(fù)利,保單載明保底利率,資金安全、取用靈活,前期積累、退休領(lǐng)取,適應(yīng)養(yǎng)老儲備的突出特點(diǎn),同時提供重疾、意外傷殘、身故等保障。
優(yōu)勢解析:
·60-85歲期間,任意年度開始領(lǐng)取,可月領(lǐng),可年領(lǐng),可實(shí)現(xiàn)終身領(lǐng)取
·不限繳費(fèi)期限,可以隨時交費(fèi);增額減費(fèi),追加額度高,手續(xù)費(fèi)更低
·固定回報,穩(wěn)定增值!可選萬能賬戶,加速財富增長,終身身價保障
專屬商業(yè)養(yǎng)老保險是一款政策支持型個人養(yǎng)老年金產(chǎn)品,分為積累期和領(lǐng)取期兩個階段。
40歲男性,躉交10萬元保險費(fèi),其中40%進(jìn)入進(jìn)取型投資組合,60%進(jìn)入穩(wěn)健型投資組合,假設(shè)進(jìn)取型、穩(wěn)健型投資組合結(jié)算收益均為6%(高檔演示),每年結(jié)算一次,65歲時賬戶價值42.49萬元。

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案例演示:
許先生,今年60歲,選擇臻享百歲,躉交100萬元
◆臻享百歲
·保底收益穩(wěn)健型投資組合2.85%,進(jìn)取型0.5%;
·第13年(73歲),賬戶累計(jì)金額211萬;
·73歲開始領(lǐng)取養(yǎng)老金,累計(jì)可領(lǐng)取342萬,每年領(lǐng)取17.1萬,可領(lǐng)取20年;
◆儲蓄利息
·按目前3.25%(年)計(jì)算;
·13年累計(jì)利息42.25萬元,已支付保費(fèi)+利息合計(jì)142.25萬;
·如果73歲開始每年領(lǐng)取17.1萬,只可領(lǐng)取8年;
以上為案例演示,具體以條款/實(shí)際情況為準(zhǔn)!
二、上海退休養(yǎng)老金計(jì)算器,上海養(yǎng)老金怎么算?
上海養(yǎng)老保險繳費(fèi)計(jì)算公式:單位養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)*單位養(yǎng)老保險繳費(fèi)比例(21%)+個人養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)*個人養(yǎng)老保險繳費(fèi)比例(8%)
1、1993年1月1日起參加工作,繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的參保人員,退休后可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金,其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時的上年度全市職工月平均工資為基數(shù),繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1%。
個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個人賬戶儲存額除以《決定》規(guī)定的計(jì)發(fā)月數(shù)(見附表)。
2、1992年底以前參加工作,繳費(fèi)年限(含《上海市人民政府關(guān)于實(shí)施城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險“虛賬實(shí)記”若干事項(xiàng)的通知》(滬府發(fā)〔2006〕19號)規(guī)定的“虛賬實(shí)記”記賬年限)累計(jì)滿15年的參保人員,退休后可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金,其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金組成。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)按照本通知第一條第二款規(guī)定計(jì)發(fā)。
個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個人賬戶儲存額(不含“虛賬實(shí)記”的金額及其利息)除以《決定》規(guī)定的計(jì)發(fā)月數(shù)。
過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為“虛賬實(shí)記”的金額及其利息除以120。
3、為保證本通知規(guī)定的基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)水平與原城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法的計(jì)發(fā)水平合理銜接、平穩(wěn)過渡,設(shè)置5年過渡期(2006年1月1日至2010年12月31日)。凡在過渡期內(nèi)按照本通知規(guī)定的基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)水平,低于原城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)水平的,其差額部分予以補(bǔ)足;高于原城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)水平的,按照逐步增加的原則,確定增發(fā)標(biāo)準(zhǔn),具體辦法由市勞動保障局另行制定。
原城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金中,工齡性養(yǎng)老金按照市勞動保障局《關(guān)于確定本市2005年度養(yǎng)老金計(jì)發(fā)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的通知》(滬勞保養(yǎng)發(fā)〔2005〕15號)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;計(jì)發(fā)個人賬戶養(yǎng)老金的個人賬戶儲存額不含“虛賬實(shí)記”的金額及其利息。
4、參保人員按照本通知計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金后,還可以按照規(guī)定享受一次性補(bǔ)充養(yǎng)老金以及一次性計(jì)劃生育獎勵費(fèi)。其中,屬于政府獎勵性質(zhì)的項(xiàng)目由市財政列支,社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代為發(fā)放。
5、2006年1月1日至本通知實(shí)施前,已經(jīng)辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)的參保人員(含按照《上海市人民政府關(guān)于完善本市城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法的通知》(滬府〔2006〕12號)第五條第二款規(guī)定選擇新辦法的人員),按照本通知規(guī)定重新計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金,具體辦法另行制定。
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