黑龍江工傷保險條例解讀

近日，黑龍江省政府印發(fā)貫徹黑龍江工傷保險條例實(shí)施辦法的通知，通知要求，2016年5月1日起，我省行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和有雇工的個體工商戶等都應(yīng)當(dāng)參加工傷保險，為本單位全部職工或雇工繳納工傷保險費(fèi)。職工依法享受工傷保險待遇，職工個人不繳費(fèi)，工傷職工停工留薪福利待遇不變，職業(yè)病享受工傷待遇。

　　工傷職工福利待遇由所在單位支付
　　通知明確，用人單位參加工傷保險，職工受到事故傷害或患職業(yè)病，應(yīng)當(dāng)向用人單位所在地設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請;用人單位在注冊地和生產(chǎn)經(jīng)營地均未參加工傷保險的，農(nóng)民工受到事故傷害或患職業(yè)病后，在生產(chǎn)經(jīng)營地進(jìn)行工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定，并按照生產(chǎn)經(jīng)營地的規(guī)定依法由用人單位支付工傷保險待遇。
　　職工到達(dá)法定退休年齡未辦理按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險待遇手續(xù)或者不符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險待遇條件，且繼續(xù)在原用人單位工作期間發(fā)生事故傷害的，申請人可以向用人單位所在統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門申請工傷認(rèn)定，統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)予以受理。
　　工傷職工在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位支付。在停工留薪期內(nèi)辦理按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險待遇手續(xù)，基本養(yǎng)老保險待遇低于原工資福利待遇的，由用人單位補(bǔ)足差額至停工留薪期滿之月。工傷職工在停工留薪期內(nèi)生活不能自理的，經(jīng)協(xié)議定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)確認(rèn)需要護(hù)理的，由用人單位負(fù)責(zé)。

　　沒到法定退休年齡給傷殘就業(yè)補(bǔ)助金
　　職工在兩個或者兩個以上用人單位同時存在勞動關(guān)系的，各用人單位應(yīng)當(dāng)分別依法為職工繳納工傷保險費(fèi)。職工發(fā)生工傷，由職工受到傷害時的用人單位依法承擔(dān)工傷保險責(zé)任。
　　五級至六級傷殘職工，本人書面提出與用人單位解除或終止勞動關(guān)系的，七級至十級傷殘職工勞動(聘用)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(聘用)合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
　　五級至十級傷殘職工一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)分別為工傷職工離崗前30、25、20、15、10、5個月的本人工資;五級至十級傷殘職工一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)分別為工傷職工離崗前16、14、12、10、8、6個月的本人工資。
　　傷殘職工距法定退休年齡不足5年的，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金按每減少1年遞減20%的標(biāo)準(zhǔn)支付，距法定退休年齡不足1年的按全額的10%支付。工傷職工達(dá)到退休年齡或者辦理退休手續(xù)的，不享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

　　職業(yè)病認(rèn)定為工傷享工傷待遇
　　用人單位實(shí)行承包經(jīng)營，承包給有營業(yè)執(zhí)照一方生產(chǎn)經(jīng)營的，應(yīng)當(dāng)由承包方承擔(dān)工傷保險責(zé)任;承包給不具有營業(yè)執(zhí)照一方生產(chǎn)經(jīng)營的，應(yīng)由發(fā)包方承擔(dān)工傷保險責(zé)任，需要追償經(jīng)營者責(zé)任的，由用人單位負(fù)責(zé)追償。
　　已參加工傷保險的用人單位依法破產(chǎn)、解散、關(guān)閉時，由用人單位為一級至四級傷殘職工、享受供養(yǎng)親屬撫恤金待遇的人員到社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理接續(xù)工傷保險待遇的手續(xù);為達(dá)到法定退休年齡的一級至四級傷殘人員辦理退休手續(xù)。
　　由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無法確定第三人的，個人或者其近親屬可以持工傷認(rèn)定決定書和有關(guān)材料向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)書面申請工傷保險基金先行支付。
　　用人單位對接觸職業(yè)危害作業(yè)的職工，在勞動關(guān)系終止、解除前或者辦理退休手續(xù)前，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果告知職工，被確診患有職業(yè)病的應(yīng)認(rèn)定為工傷，并按本辦法享受相關(guān)待遇，診斷為疑似職業(yè)病的職工退休后確診為職業(yè)病的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，享受工傷待遇。

　　慧擇提示：如何解讀黑龍江工傷保險條例？條例規(guī)定，工傷職工福利待遇由所在單位支付，沒到法定退休年齡給傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，職業(yè)病被認(rèn)定為工傷且享受工傷待遇。